#BizPRO #網路創業家系統 到底是什麼？

它是完全自動化的系統，它會運用電腦和龐大網際網路的力量，為您效勞。

甚至當您在看信的同時，整個支持團隊都在忙著將新的準會員放到您的成功行列中。

使用BizPRO網路創業家系統的好處：

(1) 即時接收到準會員和升級會員系統通知

(2) 24小時全年無休的在網路上為您服務

(3) 無憂無慮, 方便時用

(4) 低收費, 無風險

(5) 經過數千位像您一樣的創業者的測試和研發出來的有效系統

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沒變強 是因為你過得太舒服了！ 每天強迫自己做這 1 件...

擺脫壞習慣，有好方法！讓你不難受又有效

職業生涯很長，

對企業而言，它需要你成為一個專才，

如果你跟我一樣，是個普通上班族，但是想做些甚麼不一樣的，又擔心自己時間不足，那就來看看我分享的吧。

我的內容也許比較不適合現在有小孩的人，因為我現在是頂客族咩。    

生小孩這件事情不是我目前的規劃，為了以後更多時間诶自己或是可以陪小孩長大所以現在打拼

上班族最期待的就是放假，尤其是遇上三天、四天連假，更是樂不可支，但有些雇主嫌假太多，會影響公司生產力，其實科學研究證實，短暫休息反而會提高生產力，尤其是對40歲以上的人來說，要讓他們腦袋功能發揮到最大的話，一週上班時間最好不要超過三天。

《QUARTZ》報導澳洲墨爾本大學針對超過40歲男女各3,000與3,500人，分析他們的工作習慣與認知技巧，根據三項測試來評分他們的腦袋功能，分別是記憶力測試、閱讀測試、以及專注力、視覺理解力，以及其他運動技能測試。

在三項測試中，一週工作25～30小時的半職工作者的認知技巧最好，工作時數愈長或愈短的表現都比較差，一週工作50～60小時的受測者，以及完全沒有工作的人分數最低。這項研究發現證實，有些工作對你的腦袋有益，但至少對中年人來說，工作量太多會傷腦。

我們幾週前參加了一個婚禮，很特別的地方是晚宴辦在一個很大的飯店中，自助餐是分散在整個大房間中，座位大約只有來賓數量的1/5，強迫每個人四處走動，聊天，或許會撞見一些老朋友。

新郎是一個大學老友，我們彼此朋友圈都認識超過12年了，其中有些是畢業、退伍之後，每隔幾年就會一同去不同國家自助旅行。現在看來，人生中這個階段已經告一段落，我們其中一位朋友先行一步，踏入人生另外一個階段。

我們其中三位一起參加了婚禮，那夜我們站在那裡，看著致詞和儀式進行，其他客人拿著他們自助餐盤四處走動，有時候認出好幾年沒見的老朋友或老同學就停下來敘舊。幾分鐘後，另外一位朋友停在我們這桌，是一位我們大概五年沒見的女同學。

我們問她最近還好嗎？她大約兩年前結婚，第一個小孩已經大約1歲大了。

兩個月前我家中來了一位朋友住了兩個晚上。他是我一個大學學妹的男朋友，他們兩個現在都在香港工作。男生是義大利人，一個很成功的連續創業家，25歲離開學校之後就自己開公司並且賣掉獲利退場。

現在他在弄他下一個新的創業點子，他已經在無數的細節和商業計畫上面努力了兩年，他來上海兩個晚上是要和潛在客戶、創投和天使投資人碰面開會。我之前從來沒有見過他，我也答應了我學妹讓他男友來我家客房住兩個晚上。

從時間上來看，我前一週才剛從東京飛回來，生理和心理都非常疲憊。那兩天，他會參加許多會議來推銷他的想法，試圖替他的公司募到種子基金，或是簽下第一個客戶。他會一早在我出門上班時跟我一起出門，然後晚上開完會後，我會為他開門然後在家裡面喝杯啤酒聊聊各自當天的狀況。

成功領袖分享

林若昀
擁有夢想 成為一個不用打伸手牌的女人

這是我加入VEMMA後，參加第三次的年會活動，
這次是各區域性自行主辦，跟以往不同，當然每次都有不同的感觸。
因為FTC事件 導致BK無法前往參加，亞洲 辜總裁 ㄧ出場

前一天的晚上跟當然是跟往年一樣很難睡著，因為太興奮了！

話說我只睡了4個小時還是淺睡啊~哈哈！

光是想到又能跟一群都有夢想都有人生目標的優秀夥伴們團聚，真的是令人期待！

請問要花錢投資嗎？要不要花時間呢？

Kelvin 君若 經營快4年了終於進階白金領袖咯~

時間過得很快不經不覺已經經營VeMMA快四年了,沒想到當初剛加入的我現在已經是白金級領袖

回想起5年前我還是個早上6點幹到晚上9點的打工一族,而今天我已經是工作時間自由的加盟商了

•  

• 好多人上頂尖領袖喔~原來幫助夥伴成功是件那麼開心的事情 ^^

夥伴們 加油~ 讓我們在年會頂峰相見~

自己成功已經不稀奇了~幫助夥伴成功才叫感動 ^^

想在VeMMA成功!

你一定要拿出你的企圖心和野心 這是成功非常重要的條件!

在VeMMA是要賺大錢，而不是小錢，在Vemma賺小錢就心滿意足了，

企圖心不大肯定你的奮鬥力也不強，那就難以跟成功沾上邊緣!

你的思維決定你的格局，決定未來你是富人還是窮人


我們資深前輩經營這麼久了，看遍無數旗下的MMMMM...累積的很多經驗就能給所有 M 算命了，狠準喔^^



哪些 M 容易成功呢?

會 聽話照做。

有認真熟讀"成功方程式"並且"相信"

願意堅持到底 在VeMMA做 "剩"者為王~

會(每天爬文 自動自發學習 每會必到 )

有任何問題第一時間都會主動在聊天室發問?跟夥伴互相討論切磋，太好了各方面(領導.推薦.宣傳功力不斷大增，不成功也難)

會主動幫助新夥伴回答問題 培養回答問題的能力

會主動反省 檢討 自己心態觀念 & 宣傳步驟和方法

非常落實每日五件事情，貼量大 全力以赴努力開發P量 是重點，才會篩選出更多的 M....隨時有問題也會主動抱著教練大腿不放，這是聰明上進的 M 

會(主動每日工作進度報告) 表示你有每天認真執行宣傳工作和貼量，讓教練知道你宣傳狀況，給你鼓勵和建議調整~

熱情 愛分享 自己的經營心得 大家一起互相學習 讚歐!!! 集思廣益 魚幫水 水幫魚 學習資源豐富 團隊互助的力量很大~



哪些 M 容易失敗呢?

不會 聽話照做。

沒有認真熟讀"成功方程式"並且"半信半疑 邊做邊懷疑 自我否定"

不願意堅持到底 在VeMMA做 "剩"者為王~

不會(每天爬文 自動自發學習 每會必到 ) 

有任何問題不怎麼主動在聊天室發問? 不跟夥伴互相討論切磋，看不出他有想成功的企圖心，繼續潛水 不知不覺就淹死了(陣亡)

也不會主動幫助新夥伴回答問題 培養回答問題的能力..

不會主動會反省 檢討 自己心態觀念和宣傳步驟和方法

不落實每日五件事情，P量少 甚至於沒P，產生M的機率當然比較小...不肯主動跟教練請教調整方向..繼續悶著逐漸失去信心自我淘汰

不會(主動每日工作進度報告) 教練無法知道你宣傳狀況，又如何給你鼓勵和建議調整~~表示你沒有每天認真執行宣傳工作和貼量..偷懶成分很多..不夠努力...

不怎熱情 不愛分享 自己的經營心得 不怎和大家一起互相學習 !來學習賺錢的 甚麼時候了還搞封閉 可惜歐!

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有些M比較負面，會跟自己的下線或旁線 抱怨講負面的話，
殊不知自己在釋放病毒 不知不覺毒死自己的M...負面能量越多 P 跟 M都被自己嚇跑了 

如果跟旁線的M 來跟你旗下M 抱怨講負面的話，毒死你的M.. 你作何感想? 
是不是會很討厭那個旁線，因為他自己想死 還拖別人一起死，損失你辛苦的結果~ 

切記!!! ~已所不欲 勿施於人~

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什麼樣的人該花時間去輔導？

1.你願意把時間花在維瑪上，
我非常樂意把時間花在你身上。

2.你不願意花時間在維瑪上，
那我爲什麽要花時間在你身上?

~與大家分享共勉之〉〉〉〉〉〉〉

 (轉錄自VICKY經營日記)

• 慶逢夥伴 的話語  

今天早上 我親愛的指導教練  林若昀 告訴我,我上了頂尖領袖...

沒甚麼概念,只知道我剛剛進vemma的時候,他一直在榜上,我開始相信一句話了,

名師出高徒,師傅的能力越強教出來的徒弟越強,在這裡也驗證一句話,

準(免費)會員為什麼要去聽線上創業說明會?  

常常有準會員問為什麼要聽線上創業說明會，在此我把必要性列出來

1.不是搞神秘，不是不理你，而你要問的問題，其實在說明會裏都有提到，而且非常詳細，用打字的可能打一小時都比不上聽說明會的十分鐘。

2.如果以後你組織的準會員問你這些明明說明會都會說的東西，你是慢慢打字給他看，還是請他去聽說明會那個比較清楚?
如果你每天有10個準會員問你這些問題，那是不是你的事情都不用做了，整天在回答這些基本的問題就好?

3.會問不到核心的問題，天馬行空的發問，也是最難回答的，就好比問螞蟻為什麼不會飛XD，因為不了解全貌，所以不知從何問起。

4.你剛進一個工作崗位，是不是都要學習如何處理公司的事情，總不可能一上班就什麼都會了;更何況這是創業，自已做老闆，心態應該要比上班更積極，從沒聽過要創業的老闆，自已都不學習什麼都不會什麼都不了解就會賺錢的。 

所以為了自已、為了自已以後、幫教練的忙，請務必去聽說明會，聽完後再來做討論，不僅省時、省力而且溝通起來才更有效率喔。 

作夢也沒想到 短短的兩個月 居然就晉升為組長...感覺沒做甚麼 底下的正式會員已經有快10位了

馬上享有喝免費的vemma 照顧健康....

難怪vemma標榜的 有健康 又有財富 又簡單